敖毅菲，张　一

(云南大学工商管理与旅游管理学院，云南　昆明　６５０５０４)

摘要:为研究员工信息系统创新使用的影响因素，基于社会资本理论构建研究模型并提出研究假设。 通过对企业ＩＳ 员工进行问卷调查、收集数据，并运用Ｓｍａｒｔ ＰＬＳ ３.０ 软件进行分析，从而对假设进行验证。 结果表明：社会资本的三个因素都会对员工的ＩＳ 创新使用态度产生显著的正向影响，并且ＩＳ 创新使用态度显著影响工作绩效，沟通网络和共同意愿会对ＩＳ 创新使用行为产生正向影响，而认同感似乎对其没有产生显著的正向影响，ＩＳ 创新使用行为对工作绩效的影响不显著。

关键词:ＩＳ 创新使用；社会资本；工作绩效

中图分类号:Ｆ４２６      文献标志码:Ａ